„Equal Care – nur das ist fair! –
Deshalb: Erwerbs- und Sorgearbeit gleichstellungsorientiert gestalten!“ 
In den letzten Jahrzehnten ist die Erwerbstätigenquote von Frauen deutlich gestiegen, während das Arbeitszeitvolumen sich von demjenigen der Männer nach wie vor deutlich unterscheidet. Dafür leisten Frauen über die Dauer eines Fußballspiels, durchschnittlich rund 90 Minuten täglich, mehr Sorge- und Hausarbeit als Männer – mit negativen Konsequenzen für ihr Einkommen, ihre beruflichen Perspektiven und ihre Alterssicherung. Was die Sorgelücke mit der Entgeltlücke zu tun hat und was sich ändern muss, damit Frauen ihre Teilhabe am Arbeitsmarkt, die eigene Existenzsicherung und wirtschaftliche Stabilität unabhängig von der Familienkonstellation verwirklichen können, ist Gegenstand des Inputs und Anregung für die Diskussion von Frau Silke Raab, DGB Bundesvorstand, Abteilung Frauen, Gleichstellungs- und Familienpolitik.
Wie ist die Situation im Landkreis Alzey-Worms? Welchen Beitrag zur Vereinbarkeit können Arbeitgeber, Politik oder auch Gewerkschaften leisten?
Zu diesen Fragen folgt im Anschluss an den Vortrag eine Podiumsdiskussion mit VertreterInnen von Politik/Verwaltung, Unternehmen, Betroffenen sowie Gewerkschaft.
Dienstag, 7. März 2023, 18.30 Uhr, Sitzungssaal, Verbandsgemeindeverwaltung Alzey-Land, Weinrufstraße 38, 55232 Alzey
Anmeldung erforderlich bis 02.03.2023, 06731-4081251, frauenbuero@alzey-worms.de
Veranstalterinnen: Gleichstellungsstelle und Jobcenter des Landkreises Alzey-Worms, DGB Rheinhessen-Nahe
